Pracownicy Tymczasowy – tzw. leasing pracowników
Łączymy Pracodawców z Pracownikami jako Agencja Pracy Tymczasowej
Szukasz cudzoziemców do pracy tymczasowej lub sezonowej? Potrzebujesz rzetelnych pracowników do zaspokojenia potrzeb kadrowych i przeprowadzenia projektów? Pomożemy Ci znaleźć odpowiednich kandydatów dzięki usługom agencji pracy tymczasowej.
Jako agencja pracy tymczasowej dla cudzoziemców specjalizujemy się w rekrutowaniu kandydatów do pracy, pochodzących z krajów Europy Wschodniej i Azji. Zatrudnienie tymczasowe doskonale sprawdza się w sytuacji, gdy potrzebujesz zatrudnić pracownika na określony czas. Usługa ma charakter outsourcingu personalnego, co oznacza, że przejmujemy na siebie wszystkie obowiązki pracodawcy.
Outsourcing pracowników z Ukrainy to wyjście dla osób, które rozważają przeprowadzenie rekrutacji zewnętrznej dla swojej firmy. Istotą tego rodzaju zatrudnienia jest to, że agencja podpisuje umowę z pracownikiem (płaci pensje, nadzoruje, działa jako pracodawca, obsługuje usługę HR), a praca jest wykonywana dla klienta.
Konsultacja 795 060 601
Spotkanie Biuro@hbcs.pl
Dla kogo?
Pracownicy tymczasowi to sprawdzony sposób na stabilizację zatrudnienia w wielu sektorach gospodarki. W Polsce coraz częściej zatrudnia się w ten sposób zagraniczny personel. Oto w jakich sytuacjach warto sięgnąć po takie rozwiązanie:
- Sezonowy wzrost zatrudnienia.
- Chęć sprawdzenia w praktyce kwalifikacji i motywacji kandydatów na pracowników.
- Bezpieczne zastępstwa pracowników przebywających na urlopach wypoczynkowych, zwolnieniach lekarskich.
Korzyści
- Staranny dobór pracowników.
- Oszczędność czasu i środków pieniężnych.
- Znaczące zmniejszenie kosztów.
- Wzrost wskaźnika dochodowości firmy.
- Brak przestojów w pracy.
- Rozładowanie zwiększonej ilości pracy.
- Delegowanie tworzenia dokumentacji personalnej, naliczania składek, naliczania urlopów oraz podatków odprowadzanych do urzędu skarbowego.
Każdego naszego klienta traktujemy indywidualnie, podobnie jak pracowników, których dla Państwa rekrutujemy. Nie będziemy w stanie dokładnie określi kosztów naszych usług bez poznania Państwa potrzeb i wymagań stawianych kandydatom. Przygotowanie oferty pracy to zawsze podstawowe zadanie na początku rekrutacji. Prosimy w miarę możliwości wypełnić wszystkie pola, gdyż jest to kluczowe dla nas jak i kandydatów do pracy.
Po wypełnieni kwestionariusza otrzymacie Państwo ofertę dopasowaną do potrzeb firmy.
Polish 
Ukrainian 
